嘉峪關市工傷職工工傷保險待遇給付辦法

小編:啊南 29閱讀 2021.03.25


    第一條 依據《工傷保險條例》和《嘉峪關市實施〈工傷保險條例〉辦法》(以下簡稱《實施辦法》),制定本辦法。
    第二條 本市行政區域內的各類企業、有雇工的個體工商戶(以下統稱用人單位)的工傷職工工傷保險待遇給付按本辦法執行。
    第三條 工傷職工經勞動能力鑒定委員會鑒定傷殘等級達到一至四級,或者認定為因工死亡的,用人單位應當在接到鑒定結論或者因工死亡職工的工傷認定結論通知書之日起15日內到市社會保險經辦機構(以下簡稱經辦機構)辦理一次性傷殘補助金、傷殘津貼、生活護理費、一次性工亡補助金、喪葬補助金、供養親屬撫恤金等相關待遇核準手續。
    第四條 工傷職工或者其親屬也可以攜帶《工傷證》、勞動能力鑒定結論、本人受傷前工資證明及其他相關材料直接到經辦機構辦理工傷保險待遇核準手續。工傷職工或者其親屬辦理工傷保險待遇核準手續,確實提供不了工傷職工或者因工死亡職工受傷前的工資證明的,經辦機構以本市上年度職工平均工資的60%為基數核準各項工傷保險待遇。
    第五條 對提交材料齊全的,經辦機構應當在收到材料的5個工作日內完成工傷保險待遇核準手續,并書面通知用人單位、工傷職工或者因工死亡職工親屬,明確工傷保險待遇給付項目、給付標準和給付起始時間。對材料不齊全的,應當一次性書面告知其需要補正的全部材料。在收到補正材料5個工作日內完成工傷保險待遇核準手續。
    第六條 一次性傷殘補助金、傷殘津貼、護理費自勞動能力鑒定委員會作出結論的次月起開始支付;一次性工亡補助金、喪葬補助金、供養親屬撫恤金自工傷職工死亡的次月開始支付。
    第七條 一至四級工傷職工傷殘津貼扣除個人繳納的社會保險費后,實際領取金額低于本市最低工資標準的,用人單位參加工傷保險的,由工傷保險基金補足差額;用人單位未參加工傷保險的,由用人單位支付。
    第八條 工傷職工經再次鑒定,鑒定結論發生變化的,應當按照再次鑒定結論享受相應待遇,享受待遇的起始時間為重新鑒定時間的次月(不包括一次性傷殘補助金)。
    第九條 一至四級工傷職工核定基本養老金低于傷殘津貼的差額,自辦理退休手續的次月由工傷保險基金支付。
    第十條 一至四級工傷職工死亡時其供養親屬符合享受供養親屬撫恤金待遇條件的,供養親屬撫恤金的核定基數以工傷職工本人工資作基數,本人工資低于工傷職工死亡時本市上年度職工平均工資60%的,按照工傷職工死亡時本市上年度職工平均工資60%計算;高于工傷職工死亡時本市上年度職工平均工資300%的,按照工傷職工死亡時本市上年度職工平均工資300%計算。
    第十一條 職工下落不明被認定為因工死亡的,核定一次性工亡補助金和喪葬補助金時,以職工下落不明的上年度本市職工平均工資作為計發基數。
    第十二條 被認定為工傷的職工或供養親屬享受工傷保險待遇時應提交以下材料:
    (一)《工傷認定通知書》和《工傷證》;
    (二)勞動能力鑒定結論;
    (三)被供養人戶口簿、身份證、公安戶籍管理的生存證明;
    (四)街道辦事處或鄉鎮政府的無生活來源的證明;
    (五)子女未滿18周歲的有關證明;
    (六)民政部門的孤寡老人或孤兒的證明;
    (七)養子女(養父母)的公證書;
    (八)完全喪失勞動能力的供養親屬的鑒定結論;
    (九)經辦機構認為有必要的其他材料。
    第十三條 符合《實施辦法》第十四條規定的工傷保險待遇由職工或直系親屬到市勞動和社會保障局經辦機構領取,符合《實施辦法》第十六條規定的工傷保險待遇由職工或直系親屬到用人單位領取。
    第十四條 用人單位與工傷職工解除或者終止勞動合同的,應自解除或者終止勞動合同之日起5個工作日內,向工傷職工支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。
    第十五條 本辦法實施前已經核準工傷保險待遇的,按核準的待遇項目和標準執行。本辦法實施后核準工傷保險待遇的,按《工傷保險條例》、《實施辦法》和本辦法執行。
    第十六條 本辦法自發布之日起施行。
    第十七條 本辦法由市勞動和社會保障局負責解釋。

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